Charo Méndez
Es diferente la actuación que corresponde al cumplimiento de las obligaciones legales de aquella que es voluntaria con cada uno de los grupos con los cuales las empresas se relacionan, desde los accionistas hasta las comunidades. Para unos autores, un comportamiento socialmente responsable implica el cumplimiento por parte de la empresa de acciones obligatorias establecidas en leyes y normas, por ejemplo hacia sus empleados o hacia el medio ambiente. Sin embargo, otros autores señalan que la responsabilidad empresarial puede recibir el adjetivo de “social”, sólo cuando se trata de acciones voluntarias que exceden las que establece la regulación. Éste es el debate entre la obligatoriedad versus la voluntariedad en el comportamiento empresarial.

Artículo publicado gracias a la colaboración de la autora, y la Revista Vecino Saludable del Grupo COBECA.

Lea el artículo Cumplimiento de obligaciones vs acciones voluntarias.pdf